В Верховной Раде Украины зарегистрирован проект постановления "О всенародном обсуждении проекта Трудового к... | РУнет :)… интересно и полезно! "/>
 

Центр новостей

   Это страница с полным описанием материала «Раде предлагают обсудить Трудовой кодекс». Он входит в рубрику «Законодательство, политика», раздела «Центр новостей».
Здесь ты можешь оставить свой комментарий, проголосовать за материал, посоветовать его другу через спец. форму или просто получить ссылку на материал, для публикации на форумах, блогах и т.д.
   Подробное описание нашего портала РУнет :) здесь → «Наш сайт».   Информация по размещению рекламы, тут → «Биржа рекламы».   Возникли вопросы?!... жми на "Задать вопрос!" (в нижней панельке, справа).

Полное описание новости

 

Раде предлагают обсудить Трудовой кодекс

Раде предлагают обсудить Трудовой кодекс. Изображение 1
В Верховной Раде Украины зарегистрирован проект постановления "О всенародном обсуждении проекта Трудового кодекса Украины" (№ 1108-П от 22 ноября 2010 года), инициированный народным депутатом от фракции "БЮТ-Батькивщина" Александром Фельдманом.

Спикер парламента Владимир Литвин Верховная Рада Украины 15 ноября 2010 года заявил, что Верховная Рада не будет рассматривать Трудовой кодекс (№ 1108 от 4 декабря 2007года) до нового года.

Отметим, оппозиция, предприниматели и профсоюзы готовят акции протеста против принятия Трудового кодекса. Об этом заявила председатель комитета защиты предпринимателей при оппозиционном правительстве Оксана Продан, передает РБК-Украина.

По словам народного депутата фракции "БЮТ-Батькивщина" Михаила Волынца, проект Трудового кодекса предусматривает возможность увеличения рабочего дня до 48 часов в неделю: "В Трудовом кодексе, который в парламенте попытаются принять в целом на следующей неделе, предлагается увеличить рабочую неделю до 48 часов. Это предусмотрено в статье 143 кодекса, при этом работодатель может увеличить этот рабочий день в силу тех или иных причин. Таких положений не было, и нет административной, а также уголовной ответственности работодателя за невыполнение трудового соглашения. Это ни что иное, как нарушение прав работника. Согласно ст.13 кодекса, работодатель может регулировать трудовые отношения по внутренним актам, то есть, ему не нужно трудовое соглашение и Трудовой кодекс - работодатель по своему усмотрению сможет регулировать трудовые отношения".

 
  • Инфо
  • Схожие публикации
  • [Условия копирования материала]     [Пожаловаться]

URL
HTML
BB-Code
  • Поравилась публикация, скажи спасибо, поставь лайк!
  • x
Законодательство, политика     624     TiM    
 

Реклама в этом блоке      
ОписаниеОбъявление над баннерамиБаннер 234х60Ссылка или
Баннер 468х60
Продавецother other TiM
Расположение Под всеми публикациями (материалами) сайта Под всеми публикациями, раздела "Центр новостей" Под всеми материалами и сообщениями пользователя:
Нет материалов
Статистика
(за сегодня)
Счетчик раздела Счетчик не активен
Купить рекламу Купить Не продается Не продается


Комментарии (0)   [ВК комментарии]



Добавлять коментарии могут только зарегистрированные пользователи.

[ Регистрация | Вход ]

Мини-чат Задать вопрос
Наверх На нашем портале размещено уже 1085 заметок, 3988 новостей, 2804 онлайн медиа файлов, 232 статей, 198 файлов для скачивания, 96 фото и других работ в нашей "Галерее", 152 сайтов в каталоге "Вокзал" и на всё это добавлено 1629 коментариев.   А также создано 173 тем для обсуждения в конференц-зале и уже оставлено 3091 сообщений к ним. Кроме того, задано 3 вопросов в "Справочной", оставлено 8 отзывов в "Гостевой" и опубликовано 56 тестов. А наш РУбанк открыл уже 31 счетов своим пользователям.

 
Реклама в этом блоке
ОписаниеСсылка над баннерамиБаннер 234х60Баннер 468х60
Продавец other other
Расположение В подвале, на всех страницах сайта В подвале, на всех страницах раздела "Центр новостей"
Статистика
(за сегодня)
см. общую статистику сайта Счетчик раздела
Купить рекламу Купить Не продается Не продается

Сейчас на сайте
Четверг 04 Июл 2024 (18:27)